局属各单位、机关各处室：
根据市文广新系统关于开展"名师带高徒"活动的总体要求，为进一步加强活动的规范管理，加大考核力度，特制定活动考核意见如下：
一、结对原则
1.师徒结对原则上根据组织要求和师徒双方意愿，结对三年，每年签订一次协议。三年中如有一方终止，即停止结对。
2.师徒结对应制定三年拜师目标计划，每年应有具体的学习计划和量化指标，并以协议的形式确认。
二、考核方法和要求
1.局成立"名师带高徒"活动考核小组，加强对活动的领导和考核。
组长：黄娅芬
成员：安淑萍、陶琴、徐文金、吴建军、唐星良、唐海燕以及相关单位的工会主席。
2.每年年底由局考核小组向导师发函，征求师徒一年来履行协议情况；徒弟认真总结一年来取得的成绩和拜师体会；书面征求徒弟所在单位意见。
3.局考核小组拿出考核意见，根据考核情况发放带徒津贴。
三、带徒津贴发放要求和标准
1.师徒结对签约后，当年即发放导师带徒津贴。当年考核合格的，给予发放第二年带徒津贴。
2.带徒津贴标准为：国家级3万/年、省级1.5万/年、市级0.5万/年。
常州市文化广电新闻出版局
2014年12月16日
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